Profession : Médical : Psychiatre
Type d'établissement : Centre hospitalier
Disponibilité : Immédiate
Lieu d'exercice : Cherbourg
Profession : Médical : Psychiatre
Type d'établissement : Centre hospitalier
Disponibilité : Immédiate
Lieu d'exercice : Cherbourg
RECHERCHE
MÉDECIN CHEF – H/F
Pôle Psychiatrie de l’Enfant et de l’Adolescent Cotentin H/F.
CDI temps plein.
Poste à pourvoir dès que possible
POSTE
Vous aurez la gestion de 2 hôpitaux de jour, 3 CMPEA, ETADA et EMATSA. Vous aurez sous votre responsabilité le territoire Nord Cotentin (Cherbourg, Valognes et ETADA EMATSA à Carentan), la supervision du territoire Centre Manche étant assurée par un autre médecin chef avec qui vous pourrez être amené à travailler au niveau institutionnel.
MISSIONS
● Participer à l’élaboration, à la coordination et à l’évaluation du projet médico-soignant pour le périmètre dont vous serez responsable
● Assurer une veille prospective en lien avec les évolutions / réformes
● Être force de proposition
● Manager les médecins et les psychologues du pôle puis coordonner leurs actions en lien avec la direction administrative de pôle
● Garantir l’organisation et la continuité des soins médicaux sur le pôle
● Être le garant de l’éthique, des bonnes pratiques cliniques et de la démarche qualité dans le cadre de la certification
● Participer à l’analyse des données d’activité des dispositifs sous votre responsabilité et veiller à leur optimisation, avec le directeur administratif de pôle, la directrice du centre hospitalier et les directions de soutien
● Contribuer aux travaux de la CME et participer aux différentes instances de l’établissement
● Représenter et promouvoir son périmètre au sein de la Fondation Bon Sauveur de la Manche et auprès des partenaires et autorités externes
PROFIL RECHERCHÉ
● Formation : DES de Psychiatrie, tous niveaux d’expérience professionnelle
● Expérience et/ou appétence en management
● Poste ouvert aux praticiens hospitaliers en détachement
RÉMUNÉRATION
● Reprise d’ancienneté / contrat d’engagement sur 3 ans
AVANTAGES SOCIAUX
● 32 jours de congés payés annuels + 14 jours de repos annuels
● Fort investissement en matière de formation continue + formation en interne
● Comité d’entreprise / Self d’entreprise
● Mutuelle familiale avantageuse/ Prévoyance
● Aide possible à l’installation sur le territoire
Référence de l'offre : 222 01736
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